Por qué existe este rol
La generación de demanda, los contenidos, el performance marketing y los experimentos de growth necesitan una dirección común, prioridades claras y alguien responsable de los presupuestos. Peak Atlas tiene varios puntos de entrada (el Revenue Leak Check, el webinar “Der Weg des Geldes” y Peak One), y este rol decide dónde se concentra el trabajo.
Tus resultados
- Un posicionamiento y una definición de audiencias claros, acordados con Ventas.
- Un plan de marketing con prioridades, responsables y una lógica presupuestaria trazable.
- Un reporting compartido y honesto, desde el canal hasta la conversación cualificada.
- Un plan para seguir desarrollando la función de marketing, incluidos los roles que se contratarán más adelante.
Tu día a día y tu margen de acción
Fijar prioridades y hacer su seguimiento, dirigir y acompañar a los roles de marketing y growth, gestionar el presupuesto, coordinarse con Ventas, Revenue Operations y la dirección, y trabajar directamente en las campañas y los mensajes clave. Los presupuestos se aprueban junto con la dirección.
Alcance: Construyes y diriges Marketing y Growth. La dirección de ventas, la administración del CRM y el desarrollo de producto corresponden a los roles respectivos.
Tus primeros 90 días
Primeros 30 días
Entender el posicionamiento, las ofertas, los canales, la medición y la colaboración con Ventas; hablar a solas con cada persona implicada.
Hasta el día 60
Acordar las prioridades y el plan de marketing con la dirección y Ventas; cerrar con Revenue Operations las lagunas de medición.
Hasta el día 90
Mantener un ritmo constante de planificación y reporting y haber hecho los primeros cambios razonados de esfuerzo y presupuesto.
Lo que aportas
- Experiencia demostrada dirigiendo marketing o growth B2B.
- Comprensión del posicionamiento y de las decisiones de compra.
- Soltura con las cifras, los presupuestos y la medición.
- Colaboración estrecha y honesta con Ventas.
Lo que puedes aprender con nosotros
- Las particularidades de nuestro público de pequeñas y medianas empresas.
- El portfolio de Peak Atlas en detalle.
- Canales concretos de los que aún no te has encargado.
Cuándo este rol encaja menos
Quieres hacer solo trabajo estratégico sin ejecución práctica, o mides el marketing sobre todo por el alcance y no por las conversaciones cualificadas.
Retribución y condiciones
Solo fijamos de forma vinculante la retribución, el tipo de contrato, la jornada y el lugar de trabajo cuando están aprobados. Te lo contamos todo en concreto en la primera llamada, antes de que inviertas tiempo en más pasos.
Tu proceso de selección
Candidatura breve
Nombre, email y tu respuesta a la pregunta de entrada del rol. El currículum es opcional.
Primera llamada
Una conversación personal sobre el rol, las condiciones y tus preguntas. Aquí concretamos la retribución y el lugar de trabajo.
Prueba práctica
Un caso práctico anunciado y con tiempo limitado sobre una empresa ficticia con datos sintéticos de embudo y canales: presentas tus prioridades y un plan aproximado. Lo valoran personas: el criterio, la medibilidad y el enfoque de liderazgo. Sin datos reales y sin trabajo estratégico no remunerado para Peak Atlas.
Decisión
Decide una persona, nunca una IA. Recibes una respuesta en cualquier caso.
Tu pregunta de entrada
«Tienes un presupuesto limitado y tres posibles puntos de entrada: el Revenue Leak Check, el webinar y Peak One. ¿Cómo decides en qué centrarte primero?»
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